曼聯(lián)解雇阿莫林,雙方都忍了很久
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本周一曼聯(lián)發(fā)布官方公告,確認(rèn)阿莫林不再擔(dān)任主帥。在阿莫林下課之前和下課以后,多家歐洲媒體對(duì)阿莫林的下課原因進(jìn)行了分析與爆料,總結(jié)起來就是:曼聯(lián)管理層干預(yù)戰(zhàn)術(shù)選擇、冬窗引援動(dòng)作遲緩,阿莫林對(duì)此非常不滿;而阿莫林拒絕變陣、態(tài)度不佳,令曼聯(lián)管理層也十分不滿。
在這樣的背景下,曼聯(lián)足球總監(jiān)威爾科克斯與CEO貝拉達(dá)在當(dāng)?shù)貢r(shí)間周一上午,于訓(xùn)練基地與阿莫林會(huì)面,向其告知了解雇決定。按照英媒的說法,阿莫林早已料到了這一結(jié)果,表示坦然接受。據(jù)悉,曼聯(lián)將支付阿莫林剩余合同期內(nèi)的薪資,大約為1000萬英鎊。


其實(shí)積怨已久
阿莫林與曼聯(lián)管理層在公開層面的矛盾加劇,“進(jìn)度條”似乎走得很快,但實(shí)際上,雙方的矛盾已經(jīng)積累數(shù)月,并且阿莫林和威爾科克斯等人一直在積攢“怒氣值”?!堵鼜厮固赝韴?bào)》就表示,其實(shí)在拉特克利夫爵士公開支持阿莫林的時(shí)候,問題就已經(jīng)存在。
《足球周刊》2026年度征訂倒計(jì)時(shí)
如同其他媒體所提到的,英超第20輪曼聯(lián)1比1客場(chǎng)戰(zhàn)平利茲聯(lián)的比賽,成為阿莫林下課的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。在這場(chǎng)比賽中,阿莫林繼續(xù)使用三后衛(wèi)體系的3421陣型,并且在賽后發(fā)布會(huì)上公然開炮,“我是這支球隊(duì)的全權(quán)主教練(manager),不僅僅是教練(coach)。18個(gè)月后,這一切就結(jié)束,每個(gè)人都會(huì)繼續(xù)前進(jìn)。每一個(gè)部門,球探部門或體育總監(jiān)都要做好他們的工作,我也會(huì)做好自己的工作,還有18個(gè)月,然后我們就各奔前程?!?/p>
阿莫林這一次的怒氣,來自于他與足球總監(jiān)威爾科克斯的一次會(huì)議,而這次會(huì)議就發(fā)生在上周五。曼聯(lián)管理層,尤其是威爾科克斯一直希望阿莫林變陣,不再固執(zhí)地使用三后衛(wèi)陣型,希望阿莫林能夠靈活變化,但葡萄牙人的應(yīng)對(duì)很消極。俱樂部高層開始發(fā)現(xiàn),阿莫林始終沒有改變的打算。在周五的會(huì)議上,威爾科克斯再次提出變陣一事,阿莫林對(duì)此表示拒絕,而且態(tài)度非常激烈。



勸不動(dòng)與改不了
按照《曼徹斯特晚報(bào)》的說法,三后衛(wèi)的陣型,也只是曼聯(lián)對(duì)阿莫林不滿的一個(gè)方面。除此之外,球隊(duì)在進(jìn)攻端缺少變化,也是讓高層頭疼的問題之一。在一些比賽中,曼聯(lián)在進(jìn)攻端的變化都是出于被動(dòng)原因,進(jìn)攻手段單一乏味。年末曼聯(lián)主場(chǎng)1比1戰(zhàn)平狼隊(duì)的英超第19輪比賽,阿莫林在平局時(shí),進(jìn)行了防線上的對(duì)位換人:用約羅換下希文,在曼聯(lián)高層看來,這樣的換人方式令人難以理解,實(shí)在是太過消極。
此外,阿莫林對(duì)于俱樂部青訓(xùn)和一些一線隊(duì)球員的公開批評(píng),也讓高層感到不悅。據(jù)悉,本賽季曼聯(lián)內(nèi)部對(duì)于阿莫林的信心逐步下降,不但高層如此,俱樂部的工作人員也是這樣。而對(duì)于阿莫林來說,他對(duì)于曼聯(lián)的管理架構(gòu)也感到失望,顯然,葡萄牙人希望得到更大的權(quán)限,也希望受到更少地制約。在引援層面,阿莫林希望得到適合自己3421陣型的球員,而曼聯(lián)管理層則力主引進(jìn)適應(yīng)多種體系的球員。


